職種:エリアマネージャー候補

新店オープンの企画や、店舗の売上管理、人材管理などを担当するエリアマネージャー。

当社では、このポジションを目指していただける方を募集します。

エリアマネージャーへの道程には、工場スタッフから、もしくは受付スタッフからと、2つの入口があります。

「工場スタッフから」をご希望の方

クリーニングの基本的な技術や知識を先輩スタッフの指導により習得します。

一連の流れを身につけたら、続いてはリーダーへとステップアップです。

リーダーからさらにステップアップすると、続いては工場長です。人材・機械の管理をお任せします。

業務をスムーズに進行させるため、工場全体の作業具合を見渡すこともお仕事です。

その後は、所長代理、所長、エリアマネージャーへとステップアップを図っていただきます。

「受付スタッフから」をご希望の方

まずは配属先の店舗にて、お客さまとのやりとりから「接客サービスとは?」を学んでください。

続いてリーダーになると、パートさんやアルバイトさんのシフト管理をお任せします。

当社は「人」ありきの事業ですので、思いやりを持って接してください。

その後は、店舗アドバイザーとして、各リーダーへの教育、セールス等の企画・提案をお願いします。そして、所長代理、所長、エリアマネージャーへとステップアップを図っていただきます。


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